Tempo Médio De Trabalho Por País

A quantidade de tempo que um indivíduo gasta realizando trabalho remunerado é referida como expediente.

Cada país se esforça para regular o horário de trabalho de seus cidadãos, estabelecendo leis que estipulem o horário máximo de trabalho e o período mínimo de descanso. Os países estabeleceram horários de trabalho padrão que limitam o horário de trabalho dos funcionários, seja por dia, semana, mês ou ano. A maioria dos países do mundo tem jornada de trabalho média entre 40 e 44 horas por semana.

Alguns países, no entanto, experimentam mais horas de trabalho do que a média. Esses países serão explorados abaixo.

A fonte dessas estatísticas é a Organização para Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE).

Países com o maior horário de trabalho

México - 2246 horas por ano

No México, é obrigatório por lei que o horário máximo de trabalho seja 48 por semana. Isso acumula cerca de 2246 horas por ano. No entanto, embora este seja o mandato da lei, existem lacunas que impedem que esta semana de trabalho seja totalmente implementada. As leis trabalhistas frouxamente aplicadas significam que os funcionários do setor privado podem até trabalhar por horas extras sem pagamento extra. Há receio de desemprego no México, bem como o mau tratamento dos empregados pelos empregadores. Isso explica por que muitos desconsideram a semana de trabalho 48 e se esforçam ainda mais.

Coreia do Sul - 2113 Horas por ano

O governo da Coréia do Sul está trabalhando para encurtar as horas de trabalho e, por sua vez, aumentar o tempo para relaxamento e lazer. A média de horas de trabalho por semana é horas 40 que é distribuído em cinco dias úteis. O governo também proibiu as empresas de exigirem mais de 12 horas como horas extras durante a semana e 16 horas durante os fins de semana. Novamente na 2013, o governo aumentou o número de feriados para a 16. No entanto, embora essas leis possam ter sido implementadas, a jornada média de trabalho ainda era alta na 2163 anualmente.

Grécia - 2042 horas por ano

A Grécia tem o maior horário de trabalho na Europa, de acordo com a OCDE. A média de horas de trabalho por dia na Grécia é de 8 horas em uma semana de cinco dias. Segundo o Eurostat, os empregados na Grécia gastaram em média horas 42 por semana no trabalho em comparação com as horas 40.3 comparadas. Isso totaliza uma média de 2042 horas por ano. A atual situação econômica na Grécia também está contribuindo para o aumento da demanda por horas extras de trabalho. No entanto, a Grécia tem feriados nacionais 12 que são observados, reduzindo as horas de trabalho, em certa medida. Dito isto, a Grécia ainda classificou o terceiro maior país em termos de horas de trabalho.

Chile - 1988 Horas por ano

As leis trabalhistas do Chile estipulam que o horário de trabalho 45 distribuído em uma semana de seis dias. É lícito trabalhar durante um máximo de 10 horas (um dia 8 normal e 2 horas extras). Os empregadores que obrigam seus funcionários a trabalhar mais horas a mais do que as horas 10 estipuladas são multados de acordo com a lei. O governo trabalhou para garantir que tais regras sejam implementadas. Esta regra não se aplica a empregados domésticos e cuidadores. Apesar de todos os esforços do governo, a OCDE ainda classifica o Chile em alta em termos do tempo médio de trabalho em 1988 horas por ano.

Regras e Regulamentos para os Direitos dos Trabalhadores Protegidos

Muitos países tentaram reduzir o horário de trabalho de seus cidadãos para estar em dia com as horas de trabalho padrão. No entanto, o esforço do governo às vezes se mostrou inútil graças às brechas nas leis trabalhistas em muitos países. Os empregadores devem estar na vanguarda, agitando por um tempo de trabalho padronizado para seus funcionários, pois isso melhora o desempenho no local de trabalho. Um empregado com excesso de trabalho tem menos desempenho em comparação com um que já teve descanso suficiente. Da mesma forma que os funcionários, eles devem ter tempo de descanso suficiente para interagir com suas famílias e desenvolver o vínculo familiar.

Ainda há muito a ser feito, pois o horário de trabalho está em causa. O obstáculo sempre foi conflito de interesses de ambas as partes. Os funcionários são conhecidos por usar horas de trabalho para negócios pessoais, e os empregadores são conhecidos por forçar os funcionários a trabalharem demais para obter mais lucros. Assim, mais regras e regulamentos precisam ser implementados pelo governo desses países para garantir que os interesses tanto dos empregadores quanto dos empregados sejam protegidos.

Tempo médio de trabalho por país