A fuga de cérebros é a terminologia informal usada para descrever a fuga de capital humano, ou a perda de indivíduos altamente qualificados ou instruídos de uma determinada região geográfica, organização ou indústria. Geralmente, a fuga de cérebros refere-se à emigração de regiões geográficas. É considerado um problema social e econômico porque deixa uma área com mão-de-obra pouco qualificada e pouco qualificada, embora também tenha alguns efeitos positivos. Este artigo analisa as causas, os efeitos e os tipos de fuga de cérebros que ocorrem em todo o mundo.
Causas da drenagem cerebral
O que faz com que uma grande população de indivíduos talentosos e educados saia de um determinado país, região ou cidade? A resposta depende de vários fatores, dependendo de onde a fuga de cérebros está ocorrendo. De um modo geral, os fatores que contribuem para esse fenômeno são divididos principalmente em duas categorias: fatores de push e fatores de atração.
Uma das principais razões pelas quais pessoas altamente qualificadas e instruídas decidem deixar seu local de nascimento tem a ver com as condições de vida menos desejáveis do que as que existem. Esta seção da força de trabalho tende a sair devido a altas taxas de desemprego, crise econômica, salário médio baixo, instabilidade política, abusos dos direitos humanos e falta de liberdade pessoal. Esses fatores são considerados fatores de pressão porque eles efetivamente empurram as pessoas para fora de suas casas, forçando-as a procurar melhores oportunidades em outros lugares.
Fatores de pull de drenagem de cérebros são essencialmente o oposto de fatores de push. Estas são as situações encontradas nas regiões que recebem imigrantes altamente qualificados. Os fatores de atração incluem: salários mais altos, melhor qualidade de vida, economia em crescimento, ambiente político estável, liberdade pessoal e oportunidades educacionais de prestígio. Esses fatores funcionam para atrair imigrantes, retirando-os de suas terras natais.
Efeitos do dreno cerebral
Os efeitos da fuga de cérebros são duplos, resultando em influências negativas e positivas sobre a situação econômica e social dos países ou regiões emissoras e receptoras. As regiões emissoras (que geralmente são consideradas economias em desenvolvimento ou subdesenvolvidas) sofrem a maioria dos efeitos negativos da fuga de cérebros. Esse fenômeno afeta a força de trabalho, a receita tributária, as condições de saúde, as oportunidades educacionais e as capacidades de desenvolvimento tecnológico em um determinado país ou região.
Os efeitos negativos da fuga de cérebros ocorrem principalmente na região que está perdendo sua força de trabalho altamente qualificada. Alguns economistas acreditam que essa tendência cause escassez de mão-de-obra, embora outros se oponham a essa teoria.
Quando as pessoas deixam seus empregos em busca de oportunidades econômicas em outros lugares, a receita tributária que uma vez pagaram é perdida. Essa perda de receita pode atrapalhar o orçamento público e levar a um declínio na qualidade dos serviços públicos.
Um exemplo disso é quando profissionais de saúde altamente qualificados e qualificados buscam oportunidades em outros lugares. Isso leva a uma escassez de profissionais de saúde qualificados nas regiões em desenvolvimento. Sem uma força de trabalho suficiente, a ajuda externa enviada a esses países não pode ser utilizada em todo o seu potencial. Essas condições trabalham para diminuir a qualidade dos cuidados de saúde disponíveis para a população restante. Além disso, professores universitários e especialistas acadêmicos podem deixar as regiões em desenvolvimento, o que resulta na falta de treinamento acadêmico. Com materiais e informações educacionais desatualizados, a educação das gerações futuras sofre. Finalmente, especialistas em áreas de tecnologia e indústria levam consigo suas idéias para o desenvolvimento, o que ajuda significativamente o país já desenvolvido e deixa os países em desenvolvimento mais atrasados do que a divisão tecnológica.
