A população de pessoas que fornece o trabalho para os bens e serviços é a força de trabalho, e permanece como um elemento vital da posição econômica de um país. A força de trabalho geral inclui grupos como desempregados e novos candidatos a emprego, além daqueles já empregados. Os cuidadores não remunerados ao serviço dos outros, bem como aqueles que se identificam como donas de casa domésticas, não estão incluídos nos dados relativos à força de trabalho, uma vez que não contribuem diretamente para o Produto Nacional Bruto de um país. A força de trabalho geralmente é um coletivo de pessoas com idade entre 15 e mais velhos que atendem às exigências das definições das organizações trabalhistas daquela população que podem ser ocupacionalmente ativas. Os trabalhadores não apenas fornecem mão-de-obra para produzir bens e prestar serviços, mas também criam idéias inovadoras e proporcionam o zelo que dá à economia a necessidade necessária.
As maiores forças trabalhistas do mundo
Os países com as maiores forças de trabalho do mundo são a China, a Índia e os Estados Unidos, com trabalhadores 806,300,000, trabalhadores 501,800,000 e trabalhadores 157,100,000, respectivamente. Existem alguns fatores-chave que permitem que essas nações coloquem números tão substanciais de trabalhadores disponíveis. Embora a população seja o principal fator, outras, como distribuição de idade, nível educacional e acessibilidade a jovens e mulheres, também são determinantes. Como possuem as três maiores forças de trabalho do mundo, examinaremos mais de perto as características ocupacionais da China, da Índia e dos Estados Unidos. Outros países com populações de força de trabalho líderes mundiais são a Indonésia (trabalhadores 122,400,000), Brasil (109,200,000), Bangladesh (81,950,000), Rússia (76,580,000), Japão (65,980,000), Paquistão (63,340,000) e Nigéria (57,270,000).
Diferenças Culturais nas Expectativas da Juventude: EUA vs. Índia
Em países como os Estados Unidos, uma pessoa pode entrar no mercado de trabalho com 15 anos de idade. No entanto, nos últimos anos, muitos estudantes do ensino médio e do ensino superior optaram por adiar sua entrada na força de trabalho, a fim de buscar e atingir suas metas educacionais. Claro, existem alguns estudantes que trabalham e participam de atividades educacionais. A taxa na última década de estudantes trabalhando, no entanto, diminuiu. No caso da Índia, as expectativas para o aumento da produção das gerações em ascensão são maiores do que em quase qualquer outro lugar do mundo. Eles vêem a entrada de jovens na força de trabalho como oportunidades para o país continuar a crescer e fortalecer sua economia. A Índia levou em consideração que, com as mentes mais jovens entrando na força de trabalho, a oportunidade de ideias inovadoras e criativas para contribuir para o país, sem dúvida, também se expandirá.
A força de trabalho migrante
Outro fator que contribui para uma grande força de trabalho é o número de trabalhadores migrantes. Um trabalhador migrante é alguém que toma a decisão de trabalhar fora do seu país de origem. Os países com as maiores taxas de crescimento tendem a ter também os trabalhadores mais migrantes. Na China, a maioria dos trabalhadores migrantes está normalmente entre 40 e 55 anos de idade. A maioria dos trabalhadores está empregada em áreas rurais, mas muitos buscam emprego no setor de construção também. Os Estados Unidos têm entre 1 e 3 milhões de trabalhadores agrícolas migrantes, a maioria dos quais vem de toda a fronteira mexicana. Todos os anos, esses trabalhadores plantam e cuidam das necessidades agrícolas e ajudam a garantir a segurança alimentar do país. A idade típica dos trabalhadores migrantes nos Estados Unidos é de cerca de 30 anos, e a maioria são homens que viajam sozinhos, muitas vezes enviando de volta o dinheiro que recebem para as famílias em suas terras nativas. A Índia também tem muitos trabalhadores migrantes, a maioria dos quais se deslocam de um projeto para o outro em busca de trabalho agrícola também.
Ambientes ocupacionais em constante mudança
O desenvolvimento da tecnologia é um dos setores que mais crescem atualmente na força de trabalho. No entanto, a disponibilidade de alimentos é vital para a sustentabilidade de um país e, sem os que estão dispostos a aceitar os empregos agrícolas tradicionais, será difícil para qualquer país prosperar. À medida que as gerações mais novas entram no mercado de trabalho e determinam o que desejam que o trabalho de sua vida se torne, será interessante ver as novas ideias criativas surgirem e promover a sociedade global em geral. Independentemente de quais escolhas são feitas em tais decisões, aqueles que entram no mercado de trabalho todos os dias se juntam às fileiras que servem como alicerces da sociedade moderna, não importando a posição de seus respectivos empregos.
Força de trabalho por país
Classificação | País | População da Força de Trabalho |
---|---|---|
1 | China | 806,300,000 |
2 | Índia | 501,800,000 |
3 | Estados Unidos | 157,100,000 |
4 | Indonésia | 122,400,000 |
5 | Brasil | 109,200,000 |
6 | Bangladesh | 81,950,000 |
7 | Rússia | 76,580,000 |
8 | Japão | 65,980,000 |
9 | Paquistão | 63,340,000 |
10 | Nigéria | 57,270,000 |
11 | Vietnã | 54,450,000 |
12 | México | 52,910,000 |
13 | Etiópia | 49,270,000 |
14 | Alemanha | 45,000,000 |
15 | Filipinas | 41,760,000 |
16 | Tailândia | 38,550,000 |
17 | Myanmar | 36,180,000 |
18 | Reino Unido | 33,060,000 |
19 | Egito | 31,140,000 |
20 | República Democrática do Congo | 30,050,000 |
21 | França | 30,410,000 |
22 | Peru | 29,670,000 |
23 | Irã | 29,070,000 |
24 | Coreia do Sul | 26,910,000 |
25 | Tanzânia | 26,110,000 |